Ондрей Хольцман Крупным технологическим компаниям США, возможно, вскоре придется начать публиковать национальные данные о разнообразии своей рабочей силы, которые они до сих пор предоставляли только правительству. Конгрессмен-демократ Барбара Ли выступала за это во время посещения Кремниевой долины.
Ли посетил Силиконовую долину вместе с двумя другими членами фракции чернокожих в Конгрессе, Г. К. Баттерфилдом и Хакимом Джеффрисом, и обратился к технологическим фирмам с просьбой нанять больше афроамериканцев.
«Мы попросили всех опубликовать свои данные», введены PRO США сегодня Ли. «Если они верят во инклюзивность, им необходимо опубликовать данные, чтобы общественность знала, что они прозрачны и стремятся поступать правильно».
[do action="quote"]Похоже, Apple движется в правильном направлении.[/do]
Все компании отправляют демографические данные о своих сотрудниках в Министерство труда, а Apple, например, по запросу. США сегодня отказался публиковать. Тем не менее, Apple является одной из самых активных компаний в мире технологий, когда дело доходит до диверсификации рабочей силы.
В июле руководитель отдела кадров Дениз Янг Смит она показала, что все больше и больше женщин приходят в Apple и что производитель iPhone хочет быть еще более прозрачным в этой теме, в духе того, чего хотят американские законодатели.
«Похоже, что Apple движется в правильном направлении. Тим Кук хочет, чтобы его компания выглядела как вся страна, и я думаю, что они очень стараются сделать для этого все возможное», — сказал Ли о технологическом гиганте. Однако компания также хотела бы получить данные от небольших, быстрорастущих стартапов, таких как Uber, Square, Dropbox, Airbnb или Spotify.
Apple показывает, что лед начинает двигаться, и вполне возможно, что другие компании последуют этому примеру. До сих пор большинство технологических компаний отказывались публиковать подобные данные, аргументируя это тем, что они являются коммерческой тайной. Но времена меняются, и разнообразие становится все более важной темой для общества.
Разнообразие — это код медленного геноцида целой расы. Запишите это на слух. Об этом позаботятся левые, выполняющие цели и планы еврейских элит.
В таком Китае белая раса уже была полностью истреблена. Боже, с тебя достаточно.
Да, с меня хватит таких глупых и солнечных людей, как ты. если вы все еще не понимаете, что происходит и что происходит, попросите кого-нибудь вам помочь. Вам нужно зажечься.
http://img-9gag-fun.9cache.com/photo/aYwgNLm_700b_v2.jpg
Я не понимаю это!!! Ведь я найму для компании человека, который сможет делать то, что я хочу и нужно для компании, а не то, как он выглядит, какой у него расы, национальности и мужчина/женщина!!!
Я считаю это довольно расистским. Я думаю, что способности должны решать, если я это гарантирую, с моей точки зрения я не расист. Я просто нанимаю людей, потому что они могут делать то, что я хочу. Но если кто-то собирается проверить, достаточно ли у меня работает чернокожих, то это расизм.
И предложение «Apple, похоже, движется в правильном направлении. Фраза «Тим Кук хочет, чтобы его компания выглядела как вся страна» для меня совершенно неуместна.
Дорогая госпожа. Барбара Ли. Я тупой, не умею говорить по-американски, знаю об ЭТОМ
только то, что транслирует ТВ жовна, но хотелось бы, чтобы мне платил один из
эти компании, например Apple. Я сомневаюсь, что кто-то вроде меня уже работает в Apple.
он находится на зарплате, и поэтому я имею право на должность у них, потому что в интересах
Мне здесь необходимо поддерживать диверсификацию. Кажется, у тебя это получилось
тот же путь к конгрессу. Спасибо.
Конечно, речь идет не обо всех, кто работает в компании. Достаточно, если один (предпочтительно белый человек) выполнит работу и сохранит жизнь другим бездельникам (желательно представителей другой расы, кроме белой).
Хоть компания и не зарабатывает деньги самостоятельно, главное, чтобы у нее было правильное представление о какой расе.
Гений 21 века! Ура
Именно эти предрассудки привели к созданию всей инициативы.
Азиаты привыкли работать по 16 часов в день, украинцы работают на стройках, а чехи пьют пиво, опираясь на кирку, какая трудовая этика в Южной Европе? и т. д.. это не черно-белое.. и это вообще не применимо, это только мой опыт, но я знаю на сто процентов, что дело не в цвете кожи, кто как работает и что умеет .
Я лично не знаю ни одного чеха, который не работает. В основном речь идет не о чехах, а о белых людях. Компания, полная белых людей, завоевавшая определенную позицию на рынке. А потом приходит какой-то умный парень и заставляет компанию нанять иностранцев. Это означает, что одного из первоначальных строителей компании придется уволить.
То же самое и наоборот: компания построена черными, и умный парень заставит их уволить некоторых основателей и нанять белых.
Фишка в том, что умный парень даже позволяет себе что-то кому-то навязывать.
Когда люди разных рас собираются вместе и создают работающую компанию, это происходит потому, что они способные люди. Не потому, что они все разные расы.
Надо представить, что в Америке афроамериканцы и мексиканцы зачастую такие же, как наши цыгане, а старшее поколение, особенно в Центральной Америке, до сих пор как-то зациклено на том, что они — дешевая рабочая сила для ручного труда.
Полагаю, изначальная идея была хороша, чтобы темнокожего программиста не выгнали с собеседования из-за предубеждений, а получить его по команде и, как вы пишете, расставить приоритеты "цветных" кандидатов на должность перед более лучшими" «Белый» кандидат, просто для того, чтобы компания не выглядела расистской, на мой взгляд, сам по себе расизм.
Я согласен с опубликованным изображением «Питер - разозленный белый парень», но, к сожалению, дошло до этого..
Это что-то. Недавно компании будут нанимать сотрудников не на основе их способностей, а на основе пола и расы. И это должна быть борьба с расизмом... Вся эта инициатива - такая же чушь, как пропаганда того, чтобы больше мужчин работало в косметических бутиках и т. д., а компании из ЮАР, например, нанимали больше белых людей. И Черная фракция Конгресса – это действительно что-то. Хотелось бы посмотреть, если бы белые сенаторы основали свой белый клуб, сразу бы везде говорилось о возвращении ккк и т. д. Добро пожаловать в Америку, страну равных возможностей!